Succesvol zijn in coronatijd

, , ,
COVID-19 heeft flink zijn sporen nagelaten bij RIF-projecten. Net als in een vorige nieuwsbrief zijn er succesverhalen te vertellen over projecten die ondanks de beperkende maatregelen goed zijn afgerond. Eén van die projecten is ‘Extra Strong’ van ROC Mondriaan in Den Haag. Een project op het gebied van zorg en welzijn. De partners van ‘Extra Strong’ slaagden erin hun project af te ronden en te verduurzamen. De eindrapportage laat zien dat in het laatste (verlengings)jaar nog veel van de grond is gekomen. Zo was het doelgroepenbereik van deelnemende studenten erg goed. Een verveelvoudiging van het geschatte aantallen studenten. Het aantal studenten uit het hbo was, ondanks de soms ingewikkelde samenwerking, niet zoals ingeschat 0, maar 100 studenten. De omzet was in dit Coronajaar met € 1.000.000,- boven verwachting.  

Krachtige netwerkorganisatie
Natuurlijk is het niet zo dat doelgroepenbereik en omzet allesbepalend zijn voor succes. De sleutel tot het succes is het doorzetten en verdiepen van de samenwerking zoals die tot stand is gekomen in het project ‘STRONG’ en verder geborgd is in de netwerkorganisatie die ’Extra Strong’ is. Daarbij zijn ook de kernwaarden vastgehouden die het fundament vormen van de activiteiten: wendbaar, weerbaar, waardevol en waardevast. Alle partners hebben waarde toegevoegd aan de samenwerking. De partners ervaarden eigenaarschap en bleven met elkaar in verbinding. Bepalend daarbij is krachtig projectleiderschap, samenwerking en afstemming tussen verschillende partijen en werkgroepen en actieve inzet van ambassadeurs en stuurgroepen. Het ROC is de verbindende factor geweest in het netwerk waardoor met de realisatie van het project ‘Extra Strong’ de sector zorg en welzijn in regio Haaglanden is versterkt.

Het gerealiseerde onderwijsaanbod
‘Extra Strong’ heeft een divers en rijk aanbod aan opleidingen voor verschillende doelgroepen opgeleverd. De focus was: Aansluiten bij het veranderende, toekomstige werkveld. Materiaal dat ontwikkeld is voor VIG-MZ en mbo-verpleegkundige kan gebruikt worden in LLO. Het CIV is geopend waarin (technologische) innovaties in en voor de praktijk worden versterkt. Er zijn mbo-certificaten beroepsgericht en gecertificeerde keuzedelen ontwikkeld. Het aanbod leven lang ontwikkelen (LLO) richt zich op een mooi en duurzaam toekomstperspectief voor mensen op en rond niveau 2 en 3. Er zijn al ideeën voor nieuwe keuzedelen en certificaten LLO. Daaraan zal in de verduurzaming opnieuw intensief samengewerkt worden met alle partners in het netwerk. Op donderdag 25 november 2021 hopen we de successen en de samenwerking te vieren met een live eind-symposium.

Bron: Nieuwsbrief RIF, 9 juni 2021
0 antwoorden

Plaats een Reactie

Meepraten?
Draag gerust bij!

Geef een reactie

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

Deze website gebruikt Akismet om spam te verminderen. Bekijk hoe je reactie-gegevens worden verwerkt.