Zeer geslaagd symposium ‘onderzoeken en innovaties’ bij Pieter van Foreest

,
extra strong, pieter van foreest symposium

Op 8 april vond de eerste editie van het symposium ‘onderzoeken en innovaties bij Pieter van Foreest’ plaats in Het Trefpunt van De Bieslandhof. Dé manier voor collega’s om kennis te maken met verschillende onderzoeken waar collega’s mee bezig zijn en innovaties die worden getest of die in de toekomst op de markt zullen komen.

Zelf kennismaken met innovaties
Een interessant symposium met een mooie verdeling tussen luisteren naar presentaties en zelf kennis maken met verschillende innovaties. Zo kon je dansen met robot Lea, kon je zelf ervaren hoe het is om met een exoskelet te werken en kon je kennismaken met een tandenpoets systeem waarmee je binnen 30 seconden klaar bent met tandenpoetsen. Deze en nog veel meer innovaties werden zeer enthousiast ontvangen door de aanwezigen.

Presentaties en het bezoeken van stands
Tussen het bezoeken van de stands door werden presentaties gegeven over uiteenlopende onderwerpen. Allereerst vertelden medewerkers van Weidevogelhof het een en ander over hun ervaringen met Sensara. Met behulp van bewegingssensoren signaleert en alarmeert Sensara. Vier alarmen zijn hierbij van belang: val detectie, verlaat de kamer, uit bed detectie en te lang in de badkamer. Doordat Sensara de cliënt in de gaten houdt, heeft de zorgmedewerker veel meer rust. Als tweede vertelde Nathalie van Ruijven aan de hand van een casus meer over haar onderzoek naar seksualiteit en intimiteit. Vervolgens was het de beurt aan Boudewijn Wisse om iets te vertellen over het exoskelet en als laatste presenteerde Lana Klok haar afstudeeronderzoek naar inzicht krijgen in de wensen en behoeften van ouderen, om zo de kwaliteit van leven te vergroten.

Al met al was het een zeer geslaagd symposium vol interessante en aansprekende onderwerpen. Uit de vele vragen bleek wel dat iedereen graag meer te weten wilde komen over de onderwerpen en daarnaast was iedereen bereid om mee te denken en werden er goede suggesties gedaan. Het was een gezellige en geslaagde middag die zeker voor herhaling vatbaar is!

Pieter van Foreest en ROC Mondriaan worden partners in opleiden

, ,
extra strong, roc mondriaan

15 april ondertekenden Zorgorganisatie Pieter van Foreest en Stichting ROC Mondriaan een overeenkomst waardoor ze de komende jaren nóg intensiever dan voorheen samenwerken in het ontwikkelen van opleidingen voor personeel.   De ontwikkelingen in de gezondheidszorg, de welzijnssector en het onderwijs vragen om een intensivering van de huidige samenwerking.  De ‘’strategische opleidingsalliantie’’ werd ondertekend door mevrouw A.A.H.M. de Bresser voorzitter van de Raad van Bestuur van Pieter van Foreest en de heer H.C. de Bruijn, lid College van Bestuur van ROC Mondriaan.

Innovatie, kwaliteit en leerlijn

Met de alliantie geven de partners antwoord op de wens van het kabinet om op regionaal niveau een doelmatiger aanbod van beroepsopleidingen te realiseren waarbij ingespeeld wordt op de toekomstige innovaties in de zorg en welzijn. Hiermee wordt de beroepspraktijk en de beroepsopleiding nog beter verbonden. Er wordt onder andere naast de reeds lopende opleidingen voor niveau 2, 3 en 4, ook een leerlijn ontwikkeld die aansluit bij het hbo. In de opleiding worden praktijkleersituaties gecreëerd met de bijbehorende juiste rolverdeling tussen mbo- en hbo studenten. Ook wordt er aandacht besteed aan huidige medewerkers om te kunnen groeien en zichzelf verder te ontwikkelen. Hierin staan de actuele beroepspraktijk en innovaties in het leren centraal.

Toekomst

Met de alliantie beogen de partners dat de huidige  en de nieuwe leer- en ontwikkeltrajecten en opleidingen optimaal blijven aansluiten op toekomstige wijzigingen in zorg en welzijn. Ook wordt de focus van de samenwerking verbreed naar aan zorg gerelateerde onderwijsgebieden zoals welzijn en facilitaire dienstverlening. Daarnaast wordt het onderwijsaanbod uitgebreid met een opleiding specifiek voor gastvrouwen, kwalificatieniveau 1. Voor Pieter van Foreest is het van belang dat de opleidingen bij ROC Mondriaan optimaal aansluiten op de praktijk. De maatwerkopleidingen van Pieter van Foreest worden derhalve geïntegreerd en aangeboden via korte modulair opgebouwde keuzetrajecten.

Diny de Bresser: ‘Ik ben verheugd over deze nieuwe stap in onze  samenwerking, omdat de leerlingen steeds weer nieuwe inzichten met zich meebrengen. Samen met het ROC Mondriaan blijven we duurzaam leren en innoveren.’ Ook ROC Mondriaan zet zich graag in voor duurzame bestendiging van de samenwerking. ‘’Samen voor de beste zorg en welzijn’’, aldus Harry de Bruijn vlak na de ondertekening.

Pieter van Foreest, dé zorgpartner dichtbij

Pieter van Foreest biedt een breed, flexibel pakket aan services en diensten voor ouderen op het gebied van wonen, zorg, behandeling en welzijn in de regio Delft, Midden-Delfland, Pijnacker-Nootdorp en Westland. De organisatie telt ongeveer 25 locaties, biedt thuiszorg, eerstelijns verblijf, respijtzorg, ontmoetingscentra en hulp bij het huishouden. Er werken ruim 3400 collega’s bij Pieter van Foreest en de organisatie mag rekenen op de ondersteuning van zo’n 2400 vrijwilligers.

Startschot week van Zorg en Welzijn

, , ,
week van zorg en welzijn, logo, zorgzijn werkt

Op 11 maart wordt het startschot van de landelijke Week van Zorg en Welzijn gegeven bij Paleis Soestdijk. Veertien vaandeldragers uit zorg en welzijn uit het hele land worden deze middag officieel gehuldigd door ambassadeur Angela Groothuizen en de burgemeester van Baarn Mark Roell. Samen vormen deze veertien vaandeldragers het kloppend zorghart van Nederland. Alle aanwezigen worden toegesproken door cabaretier Paul Haenen, die voorafgaand aan de huldiging een korte preek geeft als zijn alter ego Dominee Gremdaat.

Vaandeldrager ZorgZijn Werkt: Pieter van Foreest
ZorgZijn Werkt is voor de regio Haaglanden en Nieuwe Waterweg Noord  geselecteerd om een vaandeldrager aan te dragen voor deze kickoff. Marleen van Paasen, wijkverpleegkundige, zal namens Team Naaldwijk Thuis van Pieter van Foreest vaandeldrager van de Verpleging, Verzorging en Thuiszorg (VVT) zijn. Dat team werd het meest genomineerd voor de jaarlijkse  ZorgTopper verkiezing die ZorgZijn Werkt ieder jaar tijdens de Week van Zorg en Welzijn organiseert.

Over de Week van Zorg en Welzijn
De Week van Zorg en Welzijn vindt plaats van 11 t/m 16 maart 2019. Honderden zorg- en welzijnsorganisaties openen hun deuren en laten zien wat werken in zorg en welzijn is. Met een baan in deze sector kun je écht het verschil maken voor een ander.
In het hele land zijn er evenementen over leren en werken in de sector. Kom naar een Meet & Greet, een inspiratiemiddag of speeddate. Ontmoet werkgevers, loopbaancoaches en opleidingen. Praat met zorg- en welzijnsprofessionals. Zo kom je er achter waar jouw hart en mogelijkheden liggen! Misschien is het wel je eerste stap in Zorg en Welzijn.

Ga voor alle activiteiten in deze regio naar: https://weekvanzorgenwelzijn.nl/zorgenwelzijnplein/

NL doet gaat van start, doet u ook mee?

,
pieter van foreest, nl doet, vrijwilligers, aanmelden

Op 15 en 16 maart 2019 wordt de grootste  landelijke vrijwilligersactie NL doet georganiseerd door het Oranje Fonds samen met duizenden organisaties in het land. NL Doet zet vrijwillige inzet in de spotlights en stimuleert iedereen om een dag(deel) de handen uit de mouwen te steken.

Dit jaar doen er weer diverse locaties van Pieter van Foreest mee. Zo wordt dit jaar het terras van De Hooge Tuinen voorjaars klaar gemaakt, een high tea georganiseerd voor alle cliënten van De Opmaat en nog vele andere klussen. Wilt u ook iets voor een ander doen en de handen uit de mouwen steken voor de cliënten van Pieters van Foreest samen met je collega’s, vrienden of familie?

We zoeken nog enthousiaste vrijwilligers voor:

Vrijdag 15 maart

  • Het opknappen van de gang in het Ontmoetingscentrum van Naaldwijk
  • Wasstraat voor rollators en rolstoelen in Akkerleven
  • High tea in De Opmaat
  • Deur kozijnen schuren en verven in De Opmaat
  • De buitenboel opknappen van de Zorgboerderij Buitengewoon 3
  • Verwen dag in De Terwebloem
  • Rookruimte omtoveren in een tuinkamer in Die Buytenweye

Zaterdag 16 maart

  • Gezellige ochtend voor de cliënten van De Kreek
  • Gezellige middag voor de cliënten van Sonnevanck
  • Entree opknappen van Duinhof

Aanmelden:

Heeft u een leuke klus gezien? Meld u dan aan bij één van de klussen als vrijwilliger op www.nldoet.nl. Uw hulp is van harte welkom en wordt enorm gewaardeerd.

Combinatiestage Ipse de Bruggen en Pieter van Foreest

, , , ,

Vier studenten Verzorgende / Maatschappelijke Zorg (twee van de School voor Zorg en Welzijn Delft en twee van de School voor Verzorgende, Verpleegkundige en AG) starten 23 april met een bijzondere stage, die vanuit Extra Strong tot stand is gekomen. In de tien weken die zij stage gaan lopen doen zij dit bij twee zorginstellingen, die elkaars buren zijn: Pieter van Foreest en Ipse de Bruggen in de wijk Keijzershof in Pijnacker. Deze nieuwe manier van stage lopen is een mooi voorbeeld van samenwerking tussen onderwijs en werkveld en ook van instellingen onderling.

Vandaag was de kick-off waarbij studenten en de begeleiders met elkaar kennis hebben gemaakt. Na een korte introductie kregen de aanwezigen een rondleiding bij zowel Pieter van Foreest als Ipse de Bruggen. Peter van Baalen benadrukte hierbij dat het belangrijk is om zowel de ouderenzorg als de gehandicaptenzorg positief op de kaart te zetten, want zei hij: “We hebben hier veel plezier en er wordt veel gelachen.” Flora van Eck voegde nog toe: “In het nieuws komen vaak de problemen in de zorg naar voren, maar we moeten vooral laten zien hoe leuk en inspirerend het werk is!” De studenten hebben er in ieder geval ontzettend veel zin in en kregen meteen al ideeën over wat er allemaal zou kunnen in de combinatiestage: “We kunnen samen met de cliënten van Ipse de Bruggen gaan koken voor de bewoners van Pieter van Foreest! Of we vragen cliënten of zij mee willen helpen met organiseren van leuke activiteiten.” Een extra effect van de combinatiestage is het ontwikkelen van creativiteit bij de studenten die moeten na gaan denken over activiteiten die voor beide doelgroepen interessant zijn.

Jaaroverzicht project positionering VVT

, , , , , , , ,

Bekijk de volledige Infographic Jaaroverzicht

Bekijk het volledige Jaaroverzicht Positionering VVT

Lancering campagne MooiMensenwerk

, , , , , , , , ,
MooiMensenwerk

Volgende week lanceert werkgeversvereniging ZorgZijn Werkt in samenwerking met 11 organisaties in de VVT de campagne MooiMensenwerk. Onderdeel van de lancering die breed uitgezet wordt op social media is een bezoek van een promotieteam aan ROC Mondriaan op 12 september. Hierbij zal ook ‘Tommie in de Zorg’ aanwezig zijn. Hij gaat een gastles voor de studenten van het ROC verzorgen.

Daarnaast gaan er acht enthousiaste ambassadeurs (medewerkers van de deelnemende organisaties) aan de slag. Via vlogs en blogs op de social media kanalen van MooiMensenwerk gaan ze anderen enthousiasmeren om ook voor een stage of baan in deze sector te gaan. De ambassadeurs worden ondersteund met de voorlichtingscampagne en de komende tijd via Facebook en Instragram voorgesteld. De website is nog niet online maar u kunt de campagne wel alvast volgen via FacebookTwitter en Instagram.

Deelnemende partijen zijn: Argos Zorggroep, Cardia, Directzorg, Evita Zorg, Florence, HWW zorg, Pieter van Foreest, Respect Zorggroep, Saffier De Residentiegroep, Stichting Eykenburg, WZH, De Haagse Hogeschool, mboRijnland, ROC Mondriaan, ZorgScala en ZorgZijn Werkt.

Pieter van Foreest: je draagt echt iets bij aan hun welzijn

,

Je draagt echt iets bij aan hun welzijn

‘Als HBO-V studente ben je continu bezig met je opleiding, maar wil je daarnaast ook in de praktijk het ervaren en wat extra’s verdienen’, vertelt de 21-jarige Vera de Schepper.  ‘Reden voor mij om op zoek te gaan naar een vakantiebaan.  Al snel zag ik dat Pieter van Foreest (vakantie)krachten zocht in de thuiszorg. Zorgen zit bij mij in mijn bloed dus mijn beslissing was snel genomen. Ik was dan ook erg blij dat ik bij het team Midden Delfland Thuis als vakantiekracht aan de slag kon. ’

Wat fijn dat je er bent Het werk geeft mij heel veel voldoening. Je helpt de cliënten op een goede wijze om hun dag op te starten of af te sluiten. Er is altijd wel tijd voor een praatje en dat maakt het juist zo aantrekkelijk. Je bent niet alleen bezig met het uitvoeren van de handeling, je draagt ook echt bij aan het welzijn van de cliënten. Hoe leuk is het dat je bijna dagelijks hoort ‘wat fijn dat je er weer bent!’

Samen, jezelf zijn en boven verwachting ‘Het werk in de thuiszorg betekent dat je veelal zelfstandig te werk gaat, maar ook overleg je veel, zowel met je collega’s als met andere disciplines en familie van de cliënten. De ervaring die ik opdoe tijdens het werk kan ik goed gebruiken tijdens het doorlopen van mijn studie en bijbehorende stages.  Vanuit mijn ervaring zijn de collega’s binnen de Pieter van Foreest heel erg behulpzaam en willen zij zeker helpen wanneer je met vragen of onzekerheden zit. Dit heeft er bij mij voor gezorgd dat ik mij prettig voel op mijn werk en zelfverzekerd genoeg ben om alleen op pad te gaan en mijn werk op een goede manier uit te voeren.’

 

Pieter van Foreest wint Anna van Reynvaan Praktijkprijs 2017

, , ,

Met het project Waardig verhuizen van thuis naar verpleeghuis, een project (en een handreiking) om de ’warme overdracht’ van de thuissituatie naar een verpleeghuis te realiseren, hebben Nancy Hendriks, Jet Timmerman en Julia Verkade van Pieter van Foreest de Anna Reynvaan Praktijkprijs gewonnen. De Praktijkprijs gaat naar het beste verpleegkundige initiatief of project dat heeft geleid tot een meetbaar resultaat in de directe patiëntenzorg.

Carin Gaemers – samen met Hugo Borst auteur van het manifest Scherp op ouderenzorg reikte donderdag 11 mei de prijzen uit in de Amsterdamse Stadschouwburg. De transmurale zorg stond centraal bij de 19de Anna Reynvaan Lezing.

Drie Anna van Reynvaanprijzen
Het AMC, VUmc en V&VN stellen jaarlijks drie Anna Reynvaanprijzen beschikbaar. Voor elke Anna Reynvaanprijs worden drie inzenders genomineerd. De Wetenschaps- en Praktijkprijs bedragen € 5000 en gaan vergezeld van een sculptuur. De Studentenprijs omvat een bezoek van twee studenten aan een (buitenlands) congres over family centered care, het thema van de Anna Reynvaanlezing.

Edwin Istha (Erasmus MC – Sophia Kinderziekenhuis) is de winnaar van de wetenschapsprijs en Jessica den Heijer (Hogeschool Utrecht) van de Studentenprijs.

Anna Reynvaan
Anna van Reynvaan was een Nederlandse verpleegster en adjunct-directrice in het Buitengasthuis en in het Wilhelmina Gasthuis in Amsterdam, de voorlopers van het huidige Academisch Medisch Centrum (AMC). Reynvaan heeft een essentiële bijdrage geleverd aan de initiële ontwikkeling van de verpleegkunde als vak en als beroep.

 

Bron: Pieter van Foreest

Pieter van Foreest

,
Pieter van Foreest Extra Strong

Samen, jezelf zijn en boven verwachting. Dat is waar Pieter van Foreest voor staat. Dit geldt voor onze cliënten en voor onze (toekomstige) medewerkers.
We willen de gewone dingen boven verwachting goed doen en vinden de aansluiting tussen onderwijs en de arbeidsmarkt belangrijk. Wij blijven investeren in de toekomst en met kennis kun je blijven bouwen in de toekomst.

Met Extra Strong kunnen werkgevers, sociale partners en MBO/HBO instellingen elkaar ontmoeten. Een mooi project wat aansluit op onze visie.
Samen optrekken bij de ontwikkeling en toepassing van nieuwe technologie. Ervaring heeft aangetoond dat jongeren effectiever en met meer plezier leren bij een samenhang tussen theorie en praktijk, met uitdagend en up to date lesmateriaal en gebruik makend van technologische leermiddelen. Samen sluiten we zoveel mogelijk aan bij de leefwereld van de studenten.

Innovatie speelt daarbij een belangrijke rol. Een mooi voorbeeld is dat de studenten van het ROC Mondriaan worden uitgedaagd voor een challenge om onze oudere bewoners te bewegen. Er vindt een les plaats door middel van technologie met Zora, de zorgrobot. Wat vinden ze van bewegen met behulp van de zorgrobot? Hoe is de interactie tussen de studenten en de bewoners? Hoe kunnen we met elkaar boven verwachting presteren, waarbij iedereen zichzelf kan zijn en de regie in eigen handen heeft?
In samenwerking met Noordhoff Healt en ROC Mondriaan gaan we een co-creatie creëren, zodat we allemaal dezelfde taal spreken door middel van e-learning. Daarnaast leiden we onze praktijkopleiders op tot Live Online Leren (LOL)opleiders. Er wordt een online school opgezet voor Zorg. Binnen de LOL-methodiek worden verschillende leervormen gecombineerd, waarbij interactie altijd centraal staat.


We willen blijven bouwen, samen met de participanten van Extra Strong én met de studenten.

 

 

Door: Annelies Brant