Hoog bezoek uit China

, , ,

China leert van WZH

12 mei 2017

Bijzonder bezoek uit China bij WZH. Twee adjunct-directrices van een Chinese school voor Verpleegkunde kwamen kijken hoe bij WZH Leilinde en WZH Rustoord onderwijs en ouderenzorg samenkomen.

De Chinese bezoekers spraken met medewerkers, leerlingen, praktijkopleider en het managementteam. Ze kregen informatie over de woonzorgcentra en hoorden verhalen vanuit het onderwijs en de praktijk.

Chinese week

Bij toeval was het Chinese week in WZH Leilinde, wat bij binnenkomst al mooie gesprekken opleverde. Tijdens de rondleiding bewonderde de Chinese bezoekers naast de huiskamers van verschillende woongroepen en appartementen van bewoners ook het reminiscentiehuis vol meubels en andere spulletjes uit de jaren ’50 en ’60. Ook de nieuwe beweegtuin werd volop op de foto gezet.

Uitdagingen ouderenzorg

De oorsprong van dit bijzondere bezoek ligt twee jaar terug. Toen ontving WZH Leilinde onder andere de Viceminister van China. Flora van Eck, projectleider van EXTRA STRONG en werkzaam bij ROC Mondriaan was er, net als toen, vandaar ook weer bij.

Ze vertelt: “De standaarden voor de ouderenzorg zijn anders in China en ook daar staat men, net als Nederland, voor de uitdaging een steeds grotere groep ouderen te verzorgen. Maar er speelt een bredere problematiek; het grootste deel van de verpleeghuiszorg is particulier geregeld en voor mensen met een gemiddeld inkomen buiten bereik.”

Je hart volgen

Uit de gesprekken met de Chinese adjunct-directrices kwam naar voren dat verpleegkundigen in China moeilijk te interesseren zijn voor het werk in de ouderenzorg. Veruit de meeste van hen ronden hun opleiding af in het ziekenhuis en blijven daar. De medewerkers van WZH vertellen hen tijdens het bezoek  dat ouderenwerk voor hen vooral een kwestie van ‘je hart volgen’ is.

 

Noordhoff Health wint Enterprise Video Award 2017 voor co-creatie project met Profportaal Zorg in de categorie Best Training Outcomes

, , ,

Utrecht, 9 mei 2017 – Noordhoff Health heeft samen met Profportaal Zorg een Enterprise Video Award 2017 gewonnen in de categorie Best Training Outcomes tijdens het 13de Enterprise Video Awards gala. Deze internationale 1e prijs werd afgelopen week uitgereikt tijdens het Unleash congres in Madison (Verenigde Staten). De korte instructievideo’s die ’on demand’ kunnen worden opgeroepen, faciliteren én stimuleren het werkplekleren, zodat verpleegkundigen altijd de juiste en meest actuele taakinstructie bij de hand hebben.

Tijdens de awarduitreiking door Sonic Foundry Inc., wereldleider op het gebied van videocreatie en bedenker van het Mediasite Video Platform, zijn de korte instructievideo’s die worden gebruikt bij het werkplekleren, als beste trainingstoepassing verkozen. Jeroen Krouwels van Noordhoff Health en Jaco van der Worp van Profportaal Zorg namen de prijs in ontvangst.

De oplossing werd geprezen vanwege de directe toepasbaarheid op de werkplek en de integratie met korte instructievideo’s vanuit Mediasite. Gary Weis, CEO van Sonic Foundry: “Deze Nederlandse mannen hebben echt een verbazingwekkende oplossing voor het leren op de werkplek ontwikkeld. Het inspirerende werk dat ze met Mediasite doen, verbaast ons nog steeds iedere dag.”

Jeroen Krouwels, innovatiemanager Noordhoff Health: “De strategie van Noordhoff Health is om Mediasite te gebruiken als de standaard-technologie onder het Health Visuals concept. Daarmee faciliteren we onze eigen videoproducten en bieden we onze klanten de mogelijkheid om ook zelf videomateriaal te kunnen produceren én te integreren met eigen of onze leerproducten.”

Jaco van der Worp namens Profportaal Zorg: “Als opleidingsadviseur van het Landsteiner instituut passen we video steeds meer toe bij het leren. In het Groene Hart Ziekenhuis hebben we een proef gedraaid met verpleegkundigen die korte instructievideo’s kunnen openen op het moment dat ze deze nodig hebben in het werkproces. Verpleegkundigen zijn heel blij met deze oplossing, zeker bij handelingen die niet dagelijks uitgevoerd worden. We werken samen met andere ziekenhuizen binnen Profportaal Zorg om deze oplossing breder in te zetten.”

Bron: Noordhoff Health

Aftrap SCORE-onderzoek

, , , ,
Op vrijdag 21 april was de officiële aftrap van het SCORE-onderzoek. Dit onderzoek moet antwoorden bieden op de vraag: Welke ondersteuning werkt het beste voor cliënten met een verstandelijke beperking en indicatie ZZP6 en ZZP7? Cordaan werkt hierin samen met drie andere zorgorganisaties en orthopedagogen van de Universiteit Leiden. Het onderzoek volgt cliënten voor vier jaar.

Meerwaarde SCORE onderzoek
SCORE staat voor Systematische Cliënt Ondersteuning Resultaat Evaluatie. Nog nooit eerder is systematisch en wetenschappelijk onderzocht welke ondersteuning het beste werkt en welke ondersteuning zorgt voor een zo goed mogelijke levenskwaliteit van cliënten binnen de intensieve verblijfszorg.

Het SCORE-onderzoek gaat daar verandering in brengen. Onderzoekers volgen enkele jaren de ontwikkeling van een grote groep cliënten. Ook kijken ze naar de manier waarop deze cliënten worden ondersteund. Aan de hand van vragenlijsten die worden voorgelegd aan alle betrokkenen en onderzoek bij de cliënten zelf komen er gaandeweg goed vergelijkbare gegevens beschikbaar. Met die gegevens kan onderbouwd worden welke behandeling en begeleiding in verschillende situaties en bij uiteenlopende cliënten aantoonbaar het beste werkt.

SCORE-onderzoeker Desirée van Winden: ‘’We merken in de praktijk dat medewerkers vaak al heel goed weten wat werkt voor cliënten waar zij al een langere tijd bij betrokken zijn. Wanneer aan deze medewerkers wordt gevraagd waarom bepaalde ondersteuning wordt ingezet voor een cliënt blijkt die vraag moeilijk te beantwoorden en is het meer kennis, intuïtie en ervaring wat ervoor zorgt dat op dat moment de juiste ondersteuning wordt geboden. Graag zouden we willen beschrijven wat het beste werkt voor welke cliënt, zodat alle cliënten binnen de intensieve verblijfszorg hiervan optimaal kunnen profiteren.’’

Wie doen mee?
Het onderzoek is een samenwerkingsverband met vier zorgorganisaties, namelijk Ipse de Bruggen, De Hartekamp Groep, Ons Tweede Thuis en Cordaan en de afdeling Orthopedagogiek van de Universiteit Leiden. Daarnaast zijn er afspraken met het ROC Mondriaan en het ROC Nova College om de resultaten te implementeren in hun onderwijsprogramma.

Wat gebeurt er met de resultaten?
De onderzoeksresultaten bieden handvatten om cliënten met een intensieve zorgvraag betere kwaliteit van zorg te bieden. De eerste resultaten (o.a. het antwoord op de vraag welke cliënten zijn dat nu in de intensieve zorg) worden in het najaar bekend gemaakt. Het onderzoek en de ontwikkelingen zijn te volgen op de website: www.wathelptmij.nl.

Tovertafel: vegen, klappen, lachen

, , ,

12-04-2017 / pagina LDN008 / sectie REGIO / editie LDN

 

Oegstgeest
Een groepje bewoners van Marentes woonzorglocatie Van Wijckerslooth in Oegstgeest zit aan een ovale tafel. Op die tafel wordt een schilderij met vlekken geprojecteerd. ,,Wie veegt de vlekken weg?’’, vragen de stagiaires Eliza Schlamilch (16) en Rosalie Bedijn (16) van het ROC Mondriaan terwijl ze ’de tovertafel’ bedienen. ,,Jullie maken er een kletsboel van’’, merkt een bewoonster op. En ook mevrouw Van Tegelaar ziet bewegende vlekken op tafel verschijnen. ,,Jij mag het leuk vinden’’, zegt ze. ,,Ik vind er niks aan.’’ Even later zijn beide dames druk aan het vegen. Wanneer er even later lieveheersbeestjes tussen de bloemen op tafel verschijnen, proberen ze ze te vangen. Mevrouw Van Egmond, die ook fanatiek bezig is, krijgt de slappe lach en dat werkt aanstekelijk. De tovertafel waarmee de dames en heren druk zijn is een redelijk nieuw verschijnsel in de zorg voor mensen met dementie. Gisteren was de officiële ingebruikname op deze afdeling. Boven de ovale tafel hangt een projector met gevoelige sensoren. Dit apparaat projecteert allerlei bewegende beelden op de tafel. De bewoners kunnen bijvoorbeeld zeepbellen prikken, vlinders op hun hand laten zitten of de tekst zingen van oud-Hollandse liedjes die op de tafel verschijnt.

Ontspannen
Afdelingshoofd Yvonne Helder bekijkt het tafereel met een glimlach. ,,Na de verzorging ’s morgens is een aantal bewoners heel onrustig. We zetten ze aan de tovertafel en je ziet dat ze zich ontspannen. Ideaal. We hebben het apparaat voor een jaar in bruikleen gekregen, maar ik hoop dat we hem mogen houden. Op de andere afdeling hebben we ook een aansluitpunt. Over twee maanden gaat de tovertafel naar die afdeling. Zo wisselen we af.’’ Voor zorgmanager Karin Bosch staat het vast: ,,Als wij hem niet mogen houden, kopen we er zelf één. Als je ziet hoeveel plezier een tovertafel geeft, dan wil ik er wel voor sparen. Kijk, we kunnen mensen ook activeren door met ze te koken of wandelen. Maar als ze wat minder actief of energiek zijn, is zo’n tovertafel een mooi middel om ze in beweging te krijgen en plezier met elkaar te kunnen hebben. Het is wat een ieder wil. Wie niet mee wil doen, doet niet mee. Ook prima.’’

 

Technologie
Tineke van den Dries, directeur van de opleiding voor verzorgenden en verplegenden, vertelt dat ROC Mondriaan twee tovertafels heeft aangeschaft. ,,Een is aanwezig op de opleiding’’, legt ze uit. ,,De andere hebben we hier geïnstalleerd, zodat onze studenten ook kunnen leren hoe zo’n tafel in de praktijk werkt. Je ziet dat jongeren de technologie heel snel oppakken.’’ Intussen ’zwemmen’ er goudvissen over tafel. De dames en heren proberen ze te vangen. ,,Wat een tovenarij’’, merkt een van de bewoonsters gevat op. ,,Geweldig.’’ Onderschrift: Verzorgenden in opleiding aan de slag met mensen met dementie

Burgemeester Delft: ‘Het MBO is zulk mooi onderwijs’

,

“Het MBO is zulk mooi onderwijs. Dat weten heel veel mensen niet!” Burgemeester Marja van Bijsterveldt is enthousiast bij haar werkbezoek aan het Mondriaan in Delft. Ze praat met verpleegsters en sportcoaches in opleiding en vluchtelingen.

DELFT – Burgemeester Marja van Bijsterveldt was in een vorig leven minister van onderwijs. Logisch dat ze in haar kennismaking met de stad Delft de onderwijsinstellingen niet overslaat. Zo’n zestig procent van de MBO-leerlingen in Delft kiest voor de Delftse vestiging van het Mondriaan. Op de campus aan de Brasserskade hebben de opleidingen Lifestyle, sport en bewegen, Zorg, Economie en Handel en ICT hun eigen verdieping. Een prachtig pand met een open uitstraling, vindt de burgemeester het. Ze spreekt studente Shirley aan, die met een pak papieren voor haar neus zit. Ze doet sport en beweging niveau 4 en leert door voor trainer/coach in het voetbal. “Ah, de nieuwe coach van het Nederlands Vrouwenelftal”, roept Pierre Heijnen, voorzitter van het College van Bestuur. De studente laat zien waar ze mee bezig is; hoe geef je positieve kritiek. Stage loopt ze op haar eigen club in Maasdijk. Theorie en praktijk sluiten goed op elkaar aan, vertelt ze de burgemeester.

Zorgrobot
Aansluiting is er ook op de praktijk in Delft. “Vorige week hebben leerlingen van zorg en van sport een battle gedaan bij Ipse de Bruggen met een zorgrobot. Ze moesten een programma voor de cliënten bedenken”, vertelt directeur Arno Goedhart van de School voor Zorg. En in de gloednieuwe sporthal op de campus zijn ook wijkbewoners welkom voor sportprogramma’s. “Het MBO is zulk mooi onderwijs”, zegt de burgemeester. “Je kunt alle vakken leren! Het heeft zo’n goede aansluiting op de arbeidsmarkt. Ook voor kinderen die wat opstartproblemen in het onderwijs hebben kunnen er terecht. En het sluit ook weer goed aan op het HBO.” De burgemeester trof ook enkele jonge vluchtelingen die in een intensief programma Nederlands leren bij de Taal+ School, met als doel door te stromen naar MBO of HBO. Alledrie hebben ze gestudeerd in hun thuisland. “Nou, dan is het belangrijk dat jullie hier snel verder kunnen. Jullie spreken al goed Nederlands!” prijst ze de jongens.

Directeuren Job Schenau (sport) en Arno Goedhart (zorg) tonen zich na het bezoek tevreden over de ontmoeting met de burgemeester. “We zijn blij te horen dat onze visie om aan te sluiten op ander onderwijs en de arbeidsmarkt, gedeeld wordt door de gemeente.”

 

Door: Delftse Post